İnsan hâlâ anlam üreten merkezde

İnsan kaynakları ekosistemini dönüştürecek ana trendin, yapay zeka ile insan zekasının birlikte değer ürettiği bilişsel iş gücü modeli olacağını düşünüyorum. Bu yeni düzende İK'nın rolü, süreçleri yöneten bir fonksiyon olmaktan çıkarak insan ile teknoloji arasındaki kritik etkileşimi yöneten bir gelecek mimarına evriliyor. Veri analitiği, yapay zeka uygulamaları ve dijital öğrenme deneyimi tasarımı gibi alanlarda yeni uzmanlıklar öne çıkarken, insan hala anlam üreten merkezde konumlanıyor. Bu nedenle İK'nın temel sorumluluğu; teknolojiyi insani değerlerle dengeleyen, çift kanatlı liderliği yaygınlaştıran ve 'AI işimi elimden alır mı?' kaygısını 'Yapay zeka ile nasıl daha iyi düşünebilirim?' sorusuna dönüştüren bir kültürü inşa etmek olmalı. Önümüzdeki dönemde yetenek kazanımı doğru kültürü inşa etmek anlamına gelecek. Teknik yetkinlik ile insani değerleri buluşturan liderlik anlayışını yaygınlaştırabilen kurumlar, dönüşümün gerçek kazananları olacak.