PİYASALAR

Bankalar, kadınlara yönelik finansmanla fark yaratıyor

Özellikle son altı yıldır bankalar, tamamen kadın girişimcilere ayırdıkları kadın bankacılığı’ departmanlarıyla kadınlara özel kredi ve destek sağlıyor. Daha düşük faizli krediler, özel danışmanlık hizmetleri ve mentorluk gibi hizmetlerle kadınların yanında olan bankalar, iş gücüne katılma evresinde en önemli noktalardan biri olan finansmana erişimde, kadınlara özel çözümler sunuyor

Türkiye İstatistik Kurumu’nun (TÜİK) açıkladığı verilere göre, 2005 yılında 5 milyon 108 bin olan kadın istihdamı, 2018 yılında 9 milyon bandının üzerine çıktı. 2020 itibariyle kadın istihdamı yüzde 30’lara, iş gücüne katılma oranı ise yüzde 35’lere ulaşmış olsa da, bu oran ne yazık ki yeterli değil… Son yedi yıl içinde iş hayatına 1.5 milyondan fazla kadının girdiği biliniyor. Sektör profesyonelleri ise önümüzdeki beş yıl içinde, 5 milyonun üzerinde yeni kadın girişimcinin gelebileceğini öngörüyor. 2023 yılında kadınların iş gücüne katılım hedefinin yüzde 41’e ulaşması için önemli atılımlar da hayata geçiriliyor. Böylesi bir iklimde girişimcilerin karşısına çıkan en büyük zorluk ise finansmana erişim. Bu noktada bankalar, özellikle kadın girişimcilere yönelik önemli fırsatlar ve ürünler sunuyor…

GARANTİ BBVA: 7 MİLYAR TL FİNANSMAN SAĞLADIK

Garanti BBVA Genel Müdür Yardımcısı Cemal Onaran "Garanti BBVA olarak gönülden inanarak ve heyecanla hayata geçirdiğimiz; 'finansman', 'eğitim', 'cesaretlendirme' ve 'yeni pazarlara açılma' olarak belirlediğimiz dört ayaklı bütünsel programımızla öne çıkıyoruz. Bu bütünsel program sayesinde kadın girişimcilerin, iş hayatlarında sürdürülebilirliklerini sağlamaları için ihtiyaçları olan farklı desteklere ulaşmalarını sağlıyoruz. Başlangıç noktamızı ekonomide fırsat eşitliği sağlamak oluşturuyor. Güçlü bir ekonomik yapının eşit fırsatlara sahip bireylerle gerçekleşeceğine inanıyoruz.

Buradan hareketle Garanti BBVA olarak Türkiye’de kadın girişimciliğini ayrı bir yaklaşımla ele alan ilk özel banka olduk. Kadın girişimcilere özel ilk finansman desteğini 2006 yılında Kadın Girişimci Destek Kredisi ile vermeye başladık. Bugüne kadar yaklaşık 7 milyar TL finansman sağladık. Bunun yanında Birleşmiş Milletler Kadının Güçlenmesi Prensipleri’ni (WEPs) imzalayan Türkiye’deki ilk bankayız. Geçtiğimiz yıl, yurt dışı borçlanma programı çerçevesinde IFC ile kadın girişimcilerin finansmanında kullanılmak üzere, Goldman Sachs’ın '10 Bin Kadın Programı’nın katkısıyla altı yıl vadeli 75 milyon dolar tutarında sosyal bono ihraç ettik. Gender Bond’a ek olarak, 44 milyon dolar tutarındaki Gender Loan yapısını hayata geçirdik." dedi

İŞ BANKASI: KADIN GİRİŞİMCİLİĞİNE YÖN VERİYORUZ

Türkiye İş Bankası Genel Müdür Yardımcısı Şahismail Şimşek "Bankamız; kadın girişimcilerimizin emekleri, azimleri ve cesaretleriyle kendi başarı hikayelerini yaratmalarına tüm gücüyle destek veriyor. Bu paralelde kadın girişimcilerin ihracatta daha fazla yer almalarını sağlamak amacıyla Türk Eximbank ile kadın girişimci ihracatçılara yönelik Kadın Girişimci İhracat Destek Kredisi protokolü imzaladık. Protokol kapsamında kadın girişimcilere toplam 100 milyon TL ve 200 milyon dolar tutarında kaynak aktarımımız devam ediyor.

Kadın girişimcilerin maliyetlerinde öngörülebilirlik sağlamaları amacıyla, ihtiyaçlarına en uygun temel bankacılık ürün ve hizmetlerini tek bir ödemeyle toplu halde ve avantajlı fiyatlarla erişebilebilmeleri adına Kadın Girişimci Tarife Paketi oluşturduk. Yine, kadın girişimcilerimizi e-ticaret ve e-ihracat konularında destekliyoruz. Bu kapsamda, TurkishExporter indirimli e-ticaret sitesi üyeliği ve e-ticaret pazarının etkin aktörlerinden olan DHgate gold paket üyeliğinde özel indirim imkanı sunuyoruz.
Ayrıca Workup Girişimcilik Programı’nın 49 mezunundan 12'sinin kurucu ortakları arasında kadın girişimciler bulunuyor. Şu anda devam eden dönemde de 14 girişimin, 4’ünde kadın kurucu ortaklar mevcut. Bankamızın kadın girişimcilere yönelik Türkiye’nin ilk kadın odaklı yatırım platformu olan  Arya Kadın Yatırım Platformu ile olan iş birliği süreci de 3'üncü yılına girdi" dedi

TEB: 50 BİNDEN FAZLA KADINA ULAŞTIK

TEB Bireysel ve Özel Bankacılık Kıdemli Genel Müdür Yardımcısı Gökhan Mendi "Kadınların iş hayatında bilgiye erişim, yeni pazarlara erişim, kritik konularda koçluk/mentorluk ve finansa erişim olmak üzere dört temel alanda desteğe ihtiyaçları olduğunu tespit ettik ve TEB olarak 2015 yılında, kadın patronların iş hayatında ihtiyaç duydukları desteği sağlamak amacıyla TEB Kadın Bankacılığı’nı kurduk. 'Kadın Bankacılığı’nı 2015 yılında kurarken, kadınların ekonomide güçlendirilmesi anlayışını benimsedik ve sadece finansa erişimini kolaylaştırmak değil, girişimcilik yolunda karşılaştıkları sorunlara da destek olmak ve onları geliştirmek amacıyla ürün ve hizmetlerimizi yapılandırdık. 

Finansman desteklerimiz kapsamında; Kadın İşletmelerine Finansman ve Danışmanlık Desteği Programı'ndan TEB olarak 50 milyon Euro fon aldık. Bu fonu, kadın patronlara maddi teminatsız olarak 36 ay vade ve 125 bin TL’ye kadar kredi desteği olarak sunduk. Program kapsamında, bugüne kadar 6 binden fazla kadın patrona yaklaşık 250 milyon TL maddi teminatsız kredi sağladık. 

Şimdiye kadar 50 binden fazla kadın işletme müşterimize farklı finansal ürünler sunduk ve kredi büyüklüğü olarak yaklaşık 1.4 milyar TL’ye ulaştık. Kadın patronların işlerini geliştirmeye yönelik bilgi ihtiyacını karşılama ve onları ilham veren başarılı iş kadınlarıyla bir araya getirmek üzere başlattığımız TEB Kadın Akademisi etkinliklerimiz devam ediyor. Şimdiye kadar 36 farklı etkinlikle, 5 binin üzerinde iş kadınına ulaştık." dedi

ALTERNATİF BANK: YÖNETEN KADINA GÜÇ KATIYORUZ

Alternatif Bank Satış ve Pazarlamadan Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı Yeşim Şimşek "Ekonomiye sunduğumuz destekleri; yeni finansman kaynaklarıyla çeşitlendiriyor, bu kaynaklardan kadın müşterilerimizin yararlanması için projeler geliştiriyoruz. Buna bir örnek olarak geçtiğimiz yıl, yurt dışı fonlama programı kapsamında IFC’den kadın girişimcilerin hissedarlığında faaliyet gösteren veya kadın profesyoneller tarafından yönetilen teşebbüslerin desteklenmesi amacıyla sağladığımız 100 milyon dolarlık kaynağı gösterebilirim. Temin ettiğimiz bu kaynaktan yola çıkarak 'Yöneten Kadına Güç Katan Paketi'mizi hazırladık. Bu paketten IFC KOBİ tanımına uyan, yüzde 51 ve üzeri kadın ortaklığı bulunan veya CEO, COO, başkan veya başkan yardımcısı pozisyonlarında en az bir kadın ile yüzde 20 ve üzeri kadın ortaklığı olan kurumlar yararlanabiliyor.

'Yöneten Kadına Güç Katan Paketi'miz ile bugüne kadar kimya, nakliyat, inşaat, metal ve gıda sektörlerinde faaliyet gösteren kadın girişimcilere kaynak sağladık. Paket kapsamında danışman bankacılık anlayışımızla işini büyütmeyi hedefleyen kadın girişimcileri ve yöneten kadınları desteklemeye devam ediyoruz. Avantajlı finansman imkanı, katma değerli bankacılık hizmetlerinde ücret muafiyeti ile finans ve dış ticaret konularında eğitimler gerçekleştiriyoruz. Ayrıca leasing ve  dış ticaret hizmetleriyle kadın girişimcilerin bankacılık işlemlerinden ciddi tutarlarda tasarruf etmelerini sağlıyoruz." dedi